Не забудьте спросить себя, когда провал 5 вопросы
Ханна Гао
2016-02-23 15:02:48
Посмотрим правде в глаза. Мы все не.
Как мы идем по жизни у нас есть отношения, которые не работают, рабочих мест, которые просто не правы, экзамены, которые мы фланк, инициативы, которые не удастся. Более новые вещи мы стараемся больше неудач, которые мы правоподобны для того иметь. В самом деле единственный способ избежать отказа является делать ничего нового.
Важно, как мы имеем дело с отказом. Это может быть частью вниз слайд, в котором отсутствие доверия усиливает чувства неадекватности и некомпетентности. Однако сбой может быть опыт обучения и возможности для новых начинаний. Хороший способ, чтобы начать этот процесс, задавая поздее некоторые сложные вопросы.
1. что можно узнать из этого?
Взять на себя ответственность за то, что пошло не так. ОК, так что это была не ваша вина, но некоторые из них был. Успешные люди не оправдываться или винить других. Они принимают владение вопросов. Будьте критический, но конструктивный. Попробуйте взглянуть на опыт объективно. Составьте список ключевых вещей, что произошло. Анализировать список шаг за шагом и искать точки обучения.
2. что может я сделал по-другому?
Какие другие варианты вы имеете? Какой выбор вы сделали? Как могли вы обрабатываются его по-другому? С преимуществом задним числом какие различные шаги бы вы взяли?
3. мне нужно приобрести или улучшить некоторые навыки?
Проблему выявила некоторые недостаток мастерства на вашей части? Как вы могли бы выучить или улучшить эти навыки? Возможно, есть книги или курсы или люди, которые вы можете обратиться к. Составьте план саморазвития приобрести навыки и опыт, что вам нужно.
4. кто может учиться?
Есть ли кто-то которому вы можете обратиться за Советом? Босс, коллега или друг видел что случилось? Если они являются конструктивным и полезным затем попросите их на некоторые отзывы и рекомендации. Большинство людей не попросить помощи, потому что они верят, чтобы быть признаком слабости, а не сила. Это не так. Это показывает, что вы готовы учиться и изменить. Любой хороший друг будет рады помочь.
5. что будет делать дальше?
Теперь, составить план действий. Будут ли вы попробовать что-то подобное или что-то другое? Вернуться к ваших целей и задач. Этот поворот был удар на вашем пути, но думать об этом как диверсия, вместо того, чтобы остановить. Теперь можно сбросить свой прицел на Ваш пункт назначения и план новый курс.
Важно, чтобы использовать ваши неудачи в качестве учебного опыта и сделать их шагая камни для будущего успеха. Есть всегда срабатываний, вы можете взять из каждого эпизода в вашей жизни. Задавая себе эти пять вопросов может помочь их найти.
Finehope, полный жизненной силы и творчество органических композиционных компании Hong Kong, на основе «зеленые технологии и инновационных талантов для разработки концепции предприятия. Корпоративная культура, придерживаясь «инновации, настойчивость, положительным», мир сегодня, мы должны поддерживать идею инноваций и стремимся сделать себя лучше, более адаптированы к темпы социального прогресса, с тем чтобы достичь нашей цели, мы должны стараться снова и снова, до конца успеха; Мы должны иметь положительное отношение, мы можем сохранить плоды активных. Мы являемся профессиональным поставщиком мягкой кожи неотъемлемой пены (ISF), высокая устойчивость пены (HRF), пу твердых шинах (ST), пу VF, пу жёсткая пена PU продукции. Приглашаем Вас связаться с нами.
Как мы идем по жизни у нас есть отношения, которые не работают, рабочих мест, которые просто не правы, экзамены, которые мы фланк, инициативы, которые не удастся. Более новые вещи мы стараемся больше неудач, которые мы правоподобны для того иметь. В самом деле единственный способ избежать отказа является делать ничего нового.
Важно, как мы имеем дело с отказом. Это может быть частью вниз слайд, в котором отсутствие доверия усиливает чувства неадекватности и некомпетентности. Однако сбой может быть опыт обучения и возможности для новых начинаний. Хороший способ, чтобы начать этот процесс, задавая поздее некоторые сложные вопросы.
1. что можно узнать из этого?
Взять на себя ответственность за то, что пошло не так. ОК, так что это была не ваша вина, но некоторые из них был. Успешные люди не оправдываться или винить других. Они принимают владение вопросов. Будьте критический, но конструктивный. Попробуйте взглянуть на опыт объективно. Составьте список ключевых вещей, что произошло. Анализировать список шаг за шагом и искать точки обучения.
2. что может я сделал по-другому?
Какие другие варианты вы имеете? Какой выбор вы сделали? Как могли вы обрабатываются его по-другому? С преимуществом задним числом какие различные шаги бы вы взяли?
3. мне нужно приобрести или улучшить некоторые навыки?
Проблему выявила некоторые недостаток мастерства на вашей части? Как вы могли бы выучить или улучшить эти навыки? Возможно, есть книги или курсы или люди, которые вы можете обратиться к. Составьте план саморазвития приобрести навыки и опыт, что вам нужно.
4. кто может учиться?
Есть ли кто-то которому вы можете обратиться за Советом? Босс, коллега или друг видел что случилось? Если они являются конструктивным и полезным затем попросите их на некоторые отзывы и рекомендации. Большинство людей не попросить помощи, потому что они верят, чтобы быть признаком слабости, а не сила. Это не так. Это показывает, что вы готовы учиться и изменить. Любой хороший друг будет рады помочь.
5. что будет делать дальше?
Теперь, составить план действий. Будут ли вы попробовать что-то подобное или что-то другое? Вернуться к ваших целей и задач. Этот поворот был удар на вашем пути, но думать об этом как диверсия, вместо того, чтобы остановить. Теперь можно сбросить свой прицел на Ваш пункт назначения и план новый курс.
Важно, чтобы использовать ваши неудачи в качестве учебного опыта и сделать их шагая камни для будущего успеха. Есть всегда срабатываний, вы можете взять из каждого эпизода в вашей жизни. Задавая себе эти пять вопросов может помочь их найти.
Finehope, полный жизненной силы и творчество органических композиционных компании Hong Kong, на основе «зеленые технологии и инновационных талантов для разработки концепции предприятия. Корпоративная культура, придерживаясь «инновации, настойчивость, положительным», мир сегодня, мы должны поддерживать идею инноваций и стремимся сделать себя лучше, более адаптированы к темпы социального прогресса, с тем чтобы достичь нашей цели, мы должны стараться снова и снова, до конца успеха; Мы должны иметь положительное отношение, мы можем сохранить плоды активных. Мы являемся профессиональным поставщиком мягкой кожи неотъемлемой пены (ISF), высокая устойчивость пены (HRF), пу твердых шинах (ST), пу VF, пу жёсткая пена PU продукции. Приглашаем Вас связаться с нами.
