English
简体中文
Deutsche
français
русский
Español
português
日本語
Ελληνικά
Italian
한국어
Nederlands
Huis > Nieuws > Brekend nieuws > Mannen en vrouwen willen gelijke wachttijd voor 118 jaar
Certificeringen
Neem contact op
Verkoopcentrum: Sales31@finehope.com Adres: 466Jiu-tian-hu Road Xinglin Jimei Xiamen, PR China 361022 Contact nu

Nieuws

Mannen en vrouwen willen gelijke wachttijd voor 118 jaar

Hannah Gao 2016-04-10 22:02:26


Vrouwen verdienen nu wat mannen deden een decennium geleden, volgens de World Economic Forum, onderstreept de trage wereldwijde vooruitgang geboekt bij het overbruggen van de genderkloof in de afgelopen 10 jaar.
In zijn meest recente Global Gender Gap Report, de denktank zegt dat de verschillen in gezondheid, onderwijs, economische kansen en de politiek over de hele wereld met slechts 4 procent heeft gesloten in de afgelopen tien jaar, terwijl de economische kloof is kleiner geworden door slechts 3 per cent, wat suggereert het zal nog 118 jaar duren om gelijkheid te bereiken.
"De vooruitgang in de richting van loongelijkheid en arbeidskrachten pariteit is sterk tot stilstand gekomen sinds 2009/2010," aldus het rapport.
Op de belangrijkste maatregelen is de genderkloof toegenomen sinds 2006. In het onderwijs, de kloof tussen vrouwen en mannen alfabetiseringsgraad en onderwijsniveau verslechterd in bijna een kwart van de 145 onderzochte landen in de afgelopen 10 jaar.
Terwijl in 97 landen meer vrouwen dan mannen zich inschrijft op de universiteit, vrouwen vormen de meerderheid van de geschoolde werknemers in slechts 68 landen en de meerderheid van de leiders - wetgevers, hoge ambtenaren en managers - in slechts vier.
"Vrouwen houden de meerderheid van de senior rollen in slechts een handvol landen," zei Saadia Zahidi, hoofd van de wereldwijde uitdaging voor gendergelijkheid op WEF, die werkt met bedrijven zoals Coca-Cola, Bank of America, Bloomberg, Renault-Nissan en SABMiller over de kwestie. "Bedrijven en overheden nodig hebben om nieuw beleid op deze voortdurende verlies aan talent te voorkomen en in plaats daarvan te benutten is voor het stimuleren van groei en het concurrentievermogen te implementeren."
In de jaarlijkse ranglijst van de WEF's de Scandinavische landen boven nog de index, met Ierland de hoogst geplaatste niet-Scandinavische land op de vijfde, na IJsland, Finland, Noorwegen en Zweden. Rwanda, de Filippijnen en Nieuw-Zeeland zijn de enige niet-Europese landen in de top 10.
Finehope een vol vitaliteit en creativiteit van de organische samengestelde onderneming in Hongkong, Is gebaseerd op de "groene productie technologie en innovatieve talenten voor de ontwikkeling van het concept van de onderneming. Bedrijfscultuur vastzit aan de" positieve ", de wereld van vandaag innovatie, doorzettingsvermogen, moeten we het idee van innovatie te handhaven, en streven naar maken zich beter, meer aangepast aan het tempo van de sociale vooruitgang, om ons doel te bereiken, moeten we blijven opnieuw en opnieuw proberen, tot het einde van het succes, moeten we een positieve houding hebben, kunnen we de vruchten van actief te houden. Wij zijn professionele leverancier van zacht integraal schuim (ISF), koudschuim (HRF), PU massieve banden (ST), PU VF, PU hardschuim PU-producten. U bent welkom om contact met ons op.