Hoe belangrijk is het kantoor populariteit
Hannah Gao
2017-01-18 18:30:10
U denkt misschien dat je de wereld achtergelaten van kliekjes en in-menigte toen je wegging hoge school.You'd verkeerd zijn. De voordelen van het zijn populaire breiden helemaal in de volwassen werkplek, op basis van onderzoek in het laatste nummer van het Journal of Applied Psychology.
Net als kinderen op de speelplaats, collega's niet alleen eens worden over wie populair is, maar ook veroorloven die weinige gelukkigen gunstiger behandeling. Dit betekent onder meer hulp en hoffelijk gedrag, en minder grofheid en achterhouden van nuttige informatie, gebaseerd op een studie van 255 werknemers en hun collega's in het ziekenhuis, restaurant, verkoop en administratieve banen.
De onderzoekers, Brent Scott van de Michigan State University en Timothy Judge van de Universiteit van Florida, zei populaire arbeiders trok meer medewerker ondersteuning ongeacht hun status op het organogram. Ze kunnen ook een oneerlijk voordeel ten opzichte van minder charmante collega's, de onderzoekers suggereren, dat een meritocratie kan belemmeren. "Door de waardering van populariteit, kunnen organisaties het bevorderen van een zekere 'clubby" sfeer die bootst schoolcultuur "in plaats van het belonen van verdienste, schrijven de onderzoekers.
Ik heb geluk gehad in het werken in meritocratieën het grootste deel van mijn leven, maar dat is niet de norm. Onder fictieve voorbeelden, rekening houden met de tv-komedie "The Office:" Wie in zijn of haar volle verstand zou de koude, manipulatieve Angela Martin over de beminnelijke Jim Halpert bevorderen? De populaire krant verkoper bewijst punt van de studie, stijgt snel op de Dunder Mifflin organogram met zijn slimme "people skills," ondanks zijn onverschilligheid voor zijn werk.
In feite, wat deze onderzoekers noemen populariteit, carrière coaches kan savvy politieke spelletjes bellen met de kunst van het krijgen van mensen in uw hoek. En het is duidelijk een groot probleem in veel werkplekken. Een Salary.com enquête afgelopen najaar hebben te maken met het kantoor van de politiek was een van de bovenste twee time-misbaksels op het werk, na 'de vaststelling van andermans werk. "
Net als kinderen op de speelplaats, collega's niet alleen eens worden over wie populair is, maar ook veroorloven die weinige gelukkigen gunstiger behandeling. Dit betekent onder meer hulp en hoffelijk gedrag, en minder grofheid en achterhouden van nuttige informatie, gebaseerd op een studie van 255 werknemers en hun collega's in het ziekenhuis, restaurant, verkoop en administratieve banen.
De onderzoekers, Brent Scott van de Michigan State University en Timothy Judge van de Universiteit van Florida, zei populaire arbeiders trok meer medewerker ondersteuning ongeacht hun status op het organogram. Ze kunnen ook een oneerlijk voordeel ten opzichte van minder charmante collega's, de onderzoekers suggereren, dat een meritocratie kan belemmeren. "Door de waardering van populariteit, kunnen organisaties het bevorderen van een zekere 'clubby" sfeer die bootst schoolcultuur "in plaats van het belonen van verdienste, schrijven de onderzoekers.
Ik heb geluk gehad in het werken in meritocratieën het grootste deel van mijn leven, maar dat is niet de norm. Onder fictieve voorbeelden, rekening houden met de tv-komedie "The Office:" Wie in zijn of haar volle verstand zou de koude, manipulatieve Angela Martin over de beminnelijke Jim Halpert bevorderen? De populaire krant verkoper bewijst punt van de studie, stijgt snel op de Dunder Mifflin organogram met zijn slimme "people skills," ondanks zijn onverschilligheid voor zijn werk.
In feite, wat deze onderzoekers noemen populariteit, carrière coaches kan savvy politieke spelletjes bellen met de kunst van het krijgen van mensen in uw hoek. En het is duidelijk een groot probleem in veel werkplekken. Een Salary.com enquête afgelopen najaar hebben te maken met het kantoor van de politiek was een van de bovenste twee time-misbaksels op het werk, na 'de vaststelling van andermans werk. "
Gerelateerd nieuws:
- PU round Roman dak, 10-inch ronde Romeinse basis, PU Roman architecturale base
- Custom PU Romeinse helm, Romeinse helm sferische polyurethaan, polyurethaan Romeinse wacht zijpaneel
- Custom PU Roman base, 10-inch vierkante Romeinse basis, polyurethaan dak vierkant Roman
- Custom PU gebouw decoratieve balustrades, polyurethaan Continental balustrades, houten leuningen PU
- Railing PU-schuim, polyurethaan Continental balustrades, decoratieve balustrades met PU